System S musi poważnie potraktować przejrzystość – 06/03/2025 – Przejrzystość publiczna

Utworzone w latach 40. XX wieku przez Getúlio Vargas, podmioty „System” mają teoretycznie Obecne we wszystkich stanach Federacji, Senak, Sesi, Senai, Sebrae, Senar, Sescoop, SEST i Senat mają obowiązek przygotowania populacji na rynek pracy poprzez oferowanie bezpłatnych kursów i kwalifikacji, coś coraz ważniejszego w obecnym scenariuszu innowacji technologicznych.

Jako odpowiednik pozwala tym podmiotom zbierać, za pośrednictwem dochodów federalnych, miliardy reais w podatkach spółek, oprócz otrzymywania zasobów publicznych poprzez przeniesienie i umowy ministerstw, takie jak Ministerstwo Edukacji. Kwota jest ekspresyjna, aw 2024 r. Podmioty otrzymały 29 miliardów R $ tylko przychodów, nie wspominając o innych przeniesieniach. Dla porównania, w 2024 r. National Education Development Fund (FNDE) otrzymał 32 mld R $.

Pomimo znaczenia ich działań i ilości otrzymanych zasobów publicznych, podmioty te nadal mają wiele do zwiększenia przejrzystości i odpowiedzialności. Według ekonomisty Bruno Carazza „System S odgrywa ważną rolę w społeczeństwie brazylijskim, ale bez przejrzystości trudno jest ocenić zwrot programów opracowanych przez ich podmioty w związku z ich kosztami, co jest wysokie i obciążają płacę firm”. Ekspert stwierdza również, że: „Ponieważ wydatki te są trudne do monitorowania przez społeczeństwo, istnieje duże ryzyko odchyleń od zasobów i nadmiernych cen”.

W rzeczywistości od 2016 r. Sąd Federalny Audytu (TCU) sukcesywnie zachęcał do problemów i określał poprawę przejrzystości tych podmiotów, od tworzenia scentralizowanych stron przejrzystości i przejrzystości () oraz publikacji informacji o procesie selekcji () do dostępności dokumentów w ich witrynach ().

W 2024 r. Audyt zidentyfikował istnienie ponad 110 umów firm dostawców, których partnerami byli menedżerowie lub pracownicy podmiotów, a także sytuacje nepotyzmu i braku przejrzystości (). Niedawno Federalny Sąd Najwyższy, decyzją ministra Flávio Dino,: Podobnie jak inni agenci, którzy otrzymują zasoby publiczne, wynagrodzenie pracowników i liderów systemu również muszą być publiczne i łatwo dostępne dla ogólnej populacji.

Jeśli „przejrzystość operacyjna” nadal potknie się, sytuacja przejrzystości „aktywności końcowej” systemu S jest jeszcze bardziej złożona: obecnie nie ma „przejrzystości portalu” poświęconego scentralizowaniu informacji na temat ilości oferowanych stypendiów i kursów, przeszkolonych studentów, wykwalifikowanych pracowników i miast obsługiwanych przez te instytucje. Jak ci, którzy nie mierzą, przy braku jasnych metodologii oraz jednolitych i niedrogich wskaźników, nie ma możliwości zapewnienia wysokiej jakości polityk publicznych.

Nawet jeśli jest dobrze, brak przejrzystości uniemożliwia ludności wiedzą, czy działania, projekty i programy wykonywane przez system S skutecznie spełniają cel, dla którego zostały stworzone. Pilnie i konieczne, rząd federalny i podmioty mogą i powinny podjąć działania w celu odwrócenia tego obrazu, wyjaśniając, że zaufanie społeczeństwa poprzez przypisanie systemu zasłużone jest jego ważna misja. Dopiero wtedy będzie możliwe odwrócenie pechy „czarnej skrzynki” przed społeczeństwem.

Link prezentu: Podobał ci się ten tekst? Subskrybent może wydać siedem darmowych trafień z dowolnego linku dziennie. Po prostu kliknij F Blue poniżej.