Obiekty fiskalne dla firm IT mogą wpływać

Obiekty fiskalne przyznane sektorowi IT w Mołdawii, chociaż stymulowały wzrost gospodarczy, zagrażają kapitałowi społecznemu i zrównoważonym budżecie ubezpieczenia społecznego, ostrzega Sąd.

Instytucja wskazuje, że obecny reżim preferencyjny ogranicza prawa społeczne pracowników w tej dziedzinie, w tym pod względem prawa i wielkości emerytury. Z drugiej strony Ministerstwo Pracy twierdzi, że byłby skłonny promować możliwy projekt zmiany ustawy w zakresie publicznego systemu ubezpieczeń społecznych, dla przewagi tych pracowników.

Członek Sądu Rachunków, Alexandru Muntanu, powiedział podczas posiedzenia instytucji, że 68% baza obliczeniowa wpływa na zdolność pracowników w sektorze IT, aby w przyszłości korzyści społeczne, w tym emerytury, równoważne pracownikom pracowników, którzy płacą składki w ogólnych warunkach. Muntuanu dodał, że w 2024 r. Mieszkańcy parku IT zapłacili składki ubezpieczenia społecznego w wysokości 685 milionów LEI, w oparciu o normy obraźliwej, wsparcie i stymulację działalności mieszkańców IT, co bezpośrednio wpływa na przychody basów (budżet państwowy ubezpieczenia społeczne).

Olga Mihăieș, szef polisy ubezpieczeniowej społecznej w Ministerstwie Pracy i Ochrony Socjalnej, wyjaśniła, że ​​wprowadzenie norm dla mieszkańców IT Parks było decyzją polityczną. Powiedziała, że ​​prawo na IT, które wspiera i stymuluje ich działalność, zostało promowane przez Ministerstwo Rozwoju Gospodarczego i Digitalizacji, w celu przyciągnięcia specjalistów IT i przyczyniania się do rozwoju gospodarki. Początkowo projekt zapewnił korzystny system podatkowy przez okres 5 lat, a następnie został przedłużony na podobny okres.

Przedstawiciel MMPS stwierdza, że ​​jeśli MDED dostaje inicjatywę modyfikacji reżimu fiskalnego, Ministerstwo Pracy i Ochrony Socjalnej jest gotowe zbadać możliwość zmodyfikowania wkładu wkładu wśród TI, aby zagwarantować ich korelacyjne wyniki w zakresie ubezpieczeń społecznych. Olga Mihăieș potwierdziła, że ​​w przypadku tych pracowników korzyści z pracy tymczasowej lub korzyści skierowane do rodzin z dziećmi są obliczane na podstawie niewielkiej bazy obliczeniowej i istnieje niezadowolenie beneficjentów.

Z kolei Oxana Rusanovschi, zastępca szefa Dyrekcji Politycznych w dziedzinie technologii informacji i digitalizacji, twierdzi, że prawo w parkach IT zostało opracowane w celu stymulowania działalności sektora IT, uważanego za strategiczne makroekonomiczne. Planowane wyniki zostały osiągnięte i rozszerzone, a nawet początkowo planowane wskaźniki zostały przezwyciężone. Teraz potwierdzona jest zwiększona liczba 6 razy mieszkańców parku IT. Jednocześnie suma podatków i podatków wypłacanych przez mieszkańców parku IT, z 372 tysięcy LEI w 2018 r. Do 1,3 miliona LEI w 2023 r., Wzrosła.

Przedstawiciel MDED twierdzi również, że instytucja pojawiła się w 2022 r. Z projektem modyfikowania pewnego miesięcznego dochodu pracowników mieszkańców parku w zakresie technologii informacyjnych w wysokości średniej miesięcznej wynagrodzenia na gospodarkę, prognozowanie roku zarządzania, który obecnie wynosi 68%, ale projekt nie był poparty przez inne organy i został wycofany z zamówienia.

Według Oxana Rusanovschi, zgodnie z prawem, pracodawca jest zobowiązany do poinformowania mieszkańców i pracowników o 68%, że mieszkańcy parku muszą zapłacić, a jeśli nie zgadzają się, że mają prawo do rozwiązania umowy z pracodawcą. Jednocześnie stanowisko MDED ma na celu wsparcie istniejących przepisów, a jeśli odpowiednie organy zostaną otwarte na współpracę w celu zwiększenia procentu, Ministerstwo zaproponuje projekt projektu ustawy.

Prezydent Sądu rachunków, Tatiana Sevciuc, uważa, że ​​środki wsparcia, które przyczyniają się do dynamizacji sektora ekonomicznego, wnoszą z nim ryzyko kapitału społecznego i zrównoważonego budżetu ubezpieczenia społecznego. Jego zdaniem, utrzymanie atrakcyjności sektora TI z fiskalnego punktu widzenia, nie powinno być wykonywane ze szkodą dla przyszłych podatników. W kontekście konieczne jest zidentyfikowanie rozwiązań równowagi między zachętami ekonomicznymi a uczciwą ochroną socjalną. Według Prezydenta Sądu Rachunkowego wymagana jest długoterminowa ocena wpływu społecznego i musi to być głównym problemem zaangażowanych władz, aby zapewnić ochronę wszystkich kategorii beneficjentów.

W dziedzinie TI jest ponad 23 tysiące pracowników, którzy otrzymują średnie miesięczne pensje ponad 44 tysięcy LEI.